El Gobierno de El Salvador sigue velando por el cumplimiento del incremento del 20 % al salario m\u00ednimo, aprobado en julio y que entr\u00f3 en vigor en este mes, por lo que todas las empresas est\u00e1n obligadas a entregarlo a todos los trabajadores.<\/p>\n\n\n\n
Para garantizar este cumplimiento, el Ministerio de Trabajo despleg\u00f3 a un contingente de 700 inspectores a escala nacional para verificar que las empresas est\u00e9n cumpliendo con el ajuste salarial.<\/p>\n\n\n\n
El titular de dicha cartera de Estado, Rolando Castro, inform\u00f3 que, desde el 15 de agosto hasta el pasado viernes, la instituci\u00f3n ha efectuado 1,400 inspecciones, mediante las cuales han cubierto a cerca de 90,437 trabajadores, 48,511 hombres y 35,366 mujeres; as\u00ed como 6,559 embarazadas.<\/p>\n\n\n\n
Castro inform\u00f3 que se han iniciado 120 procesos de infracciones a 35 empresas por el incumplimiento al pago del aumento al salario m\u00ednimo; el 40 % corresponde al sector comercio y el 35 % al industrial.<\/p>\n\n\n\n
Tambi\u00e9n inform\u00f3 que algunas empresas grandes est\u00e1n haciendo llegar el salario m\u00ednimo a trav\u00e9s del bono por ventas y bajo esta figura est\u00e1n cancelando el incremento. \u201cYa fuimos a investigar, ya tenemos informaci\u00f3n y ya iniciamos el proceso de infracciones administrativas que nos corresponde como Ministerio de Trabajo\u201d, indic\u00f3.<\/p>\n\n\n\n
El funcionario apel\u00f3 al convenio 131, relativo a la fijaci\u00f3n de salarios m\u00ednimos, que establece que los salarios m\u00ednimos tendr\u00e1n fuerza de ley y no podr\u00e1n reducirse, la persona o personas que no lo apliquen estar\u00e1n sujetas a sanciones apropiadas, de car\u00e1cter penal o de otra naturaleza, sostuvo.<\/p>\n\n\n\n
Castro dijo que aplicar\u00e1n una multa de $57.14 por cada trabajador al que se le ha vulnerado el derecho al aumento al salario m\u00ednimo. Por tanto, algunas empresas pagar\u00e1n una multa de $179,876.73. <\/p>\n\n\n\n
A\u00f1adi\u00f3 que, a parte de las infracciones, los casos detectados ser\u00e1n presentados ante la Fiscal\u00eda General de la Rep\u00fablica (FGR) y reiter\u00f3 que el ajuste salarial est\u00e1 publicado en el Diario Oficial, por lo que es Ley de la Rep\u00fablica y en ning\u00fan empleador queda a interpretaci\u00f3n cumplirlo o no.<\/p>\n\n\n\n
El titular de Trabajo inform\u00f3 que, en t\u00e9rminos generales, el 95 % de los empleadores est\u00e1n cumpliendo con su compromiso de pagar el incremento del 20 % y solo es un peque\u00f1o sector el que no est\u00e1 acatando la normativa.<\/p>\n\n\n\n
\u201cVamos a tutelar el derecho de los trabajadores al incremento al salario m\u00ednimo y vamos a inspeccionar los 852,000 empleos que tiene El Salvador, en el sector p\u00fablico y privado\u201d, manifest\u00f3. <\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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